2009中正企研招說會

課程簡介

修課注意事項

 陳世彬 教授

作管的課程設計與特色

        本所作管課程的設計理念除了使學生瞭解企業中作管問題，更重要的是，提供一系列提升學生以科學方法解決管理決策問題的專業能力－問題解決力；另外對於結構不清晰的管理問題也提供決策藝術。以陳老師所指導的碩班學生來說，除了訓練上述專業能力外，也訓練學生抗壓力以提升競爭力，為將來升學與就業做好準備。

 鎮明常 副教授

財管的課程設計與特色

        就我的部分而言，希望可以透過財管、投資分析、投資銀行等課程來扮演一個協助的角色，將財管這樣的專業知識交給學生，培養成一個很好的技術，這個技術能幫助學生將來面臨問題在做抉擇時，有一個技術可以運用；另外我也會訓練學生到投資銀行、證卷商這一類的公司去做財務管理的工作。

 艾昌瑞 副教授

人管的課程設計與特色

       大專院校的人資課程設計大都根據西方架構，再參酌系上老師們的專長；我們系上很重要的一個特色就是強調五管，換句話說，到中正企研來的時候，五管都是要練習的；承襲這樣的概念，系上的人資課程設計也有同樣的特色。系上的人資老師在組織學習、系統思考、組織發展、人文領導等領域有相當的研究，因此，除了必修的人資課程之外，也會開設工商心理學、訓練與發展、系統思考、組織學習、人文領導與企業倫理等相關課程；組織學習跟系統思考是其他學校較少見的，我們的特色就在這裡，另外，我們也比較強調人文領導跟企業倫理，這是我們跟其他學校一個較不一樣的地方。

 曾光華 副教授

強調創意思考的課程設計

     上課之所以強調創意思考，是因為上課的內容和方式必須要反映出該時代和職場上的需要。當今的社會，Work Smart比Work Hard重要，創意思考等於是一種聰明的做事方式，千萬不要誤會創意思考是叫人去懶惰，叫人去抄捷徑，不是！它是用一種較具有突破性的手法，去把事情做對、做好。現在台灣的整體產業、個別企業或是你們這群即將進入職場的新鮮人，我想都免不了要以創意來進入許多競爭遊戲中。唯有創意，才有辦法跟別人來玩一場精彩的遊戲。

  鍾憲瑞 教授

策管的課程設計理念

     策略管理在過去，一直被認為是各管綜合式的課程，因此許多學校將它放在碩二下的課程中，但為什麼中正企研所將它設計成碩一下的課程呢？鍾老師說，其實後來發現策略管理基本上是很多東西思考的基礎，比方說策略性行銷、策略性人力資源管理，這些課程先有策略管理的概念會更好，也就是說以前認為策略管理是各管的綜合，但現在假如要讓各管提升至具有策略意義的高度時，策略管理反而成了必備的基礎，故將策略管理提前到碩一下，這是中正企研所與其他學校不太一樣的設計理念。

鍾憲瑞 教授談個案教學
現任  國立中正大學 企業管理系暨研究所 教授
研究領域  組織演化 
                   產業演化